Praktikant Lean Management (w/m/x)

EIN GUTES PRAKTIKUM IST PRAKTISCH NIE THEORETISCH.

TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.

Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Wir, die BMW Group, bieten dir ein spannendes und abwechslungsreiches Praktikum im Bereich Lean Management. Unser Aufgabenfeld umfasst die Optimierung des BMW-Produktionssystems, die methodische Unterstützung bei Projekten und vieles mehr.

Was erwartet dich?

• Im Rahmen deiner Tätigkeit arbeitest du in einem agilen Team über zwei Standorte (Landshut und Dingolfing).
• Hauptfokus Lean Management, Innovationen und Digitalisierung.
• Du arbeitest mit unterschiedlichsten Prozesspartnern.
• Du unterstützt uns bei der strategischen Weiterentwicklung des Produktionssystems.
• Zudem unterstützt du uns bei der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und der Umsetzung der Lean-Methoden in den Fachbereichen.
• Die Mitwirkung bei Teilprojekten rundet dein spannendes Aufgabefeld ab.

Was bringst du mit?

• Erste praktische Erfahrung im Bereich Lean Management von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office 365.
• Strukturierte Arbeitsweise.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Führerschein-Klasse B von Vorteil.

Du hast Spaß daran, Neues zu lernen und unsere Abteilung tatkräftig zu unterstützen? Bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Mobilarbeit.
• Attraktive & faire Vergütung.
• Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.

Startdatum: ab 01.09.2025
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit:​ Vollzeit  

​

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Bei der BMW Group ist uns Chancengleichheit ein besonderes Anliegen. Die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ist ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr Informationen hier.