Praktikant Fahrwerksentwicklung (m/w/x)

EIN GUTES PRAKTIKUM IST PRAKTISCH NIE THEORETISCH.

TEILE DEINE LEIDENSCHAFT.

Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Was erwartet dich?

• Du unterstützt den Grundentwurf von Achskonzepten, einschließlich der geometrischen Gestaltung und Integration.
• Du erhältst einen Überblick über den Entwicklungsprozess eines Fahrzeugs von der Vorentwicklung bis zur Serie.
• Dabei verwendest du modernste CAD-Methoden zur effizienten Erstellung von Fahrwerkskonzepten.
• Darüber hinaus unterstützt du unser Team bei der Weiterentwicklung der Fahrwerkskomponenten im Bereich Lenker, Gelenke, Gummilager und Tilger.
• Die Mitwirkung im operativen Tagesgeschäft rundet dein abwechslungsreiches Aufgabenfeld ab.

Was bringst du mit?

• Studium der Ingenieurwissenschaften, des Maschinenbaus, der Fahrzeugtechnik oder ein vergleichbarer Studiengang.
• Kenntnisse in CATIA V5 sowie in MATLAB sind wünschenswert.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Team- und Kommunikationsfähigkeit.
• Analytisches Denkvermögen.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Du bringst Begeisterung für Konstruktion, neue Technologien und ein innovatives Umfeld mit? Dann bewirb dich jetzt!

Was bieten wir dir?

• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Flexible Arbeitszeiten.
• Mobilarbeit.
• Attraktive & faire Vergütung.
• Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten.

Startdatum: ab 19.01.2026
Dauer: 6 Monate
Arbeitszeit: Vollzeit

Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.

Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen. Mehr dazu hier.