Area Manager Alphabet Loans

Area Manager Alphabet Loans

Be a winner, go for sales!

Over BMW Financial Services Nederland
BMW Financial Services Nederland, een toonaangevende speler in de Nederlandse mobiliteitsmarkt biedt een breed productportfolio; van leasing/financiering tot innovatieve en unieke mobiliteitsoplossingen. Met een wagenpark van meer dan 120.000 voertuigen zijn wij niet alleen een van de grootste van Nederland, maar zeker ook een van de meest dynamische bedrijven in de sector. Met onze labels BMW Financial Services, MINI Financial Services en Alphabet werken we elke dag aan de mobiliteit van morgen. Wij geloven dat duurzaamheid en een ultieme digitale klantbeleving de toekomst zijn. Bij ons krijg jij dagelijks de kans om te groeien en bij te dragen aan de mobiliteit van morgen.

Wat je gaat doen
Als Area Manager van Alphabet Financial Lease (interne benaming Alphabet Loans) ben je verantwoordelijk voor een optimaal sales resultaat bij de Alphabet Loans Sales Partners in jouw rayon. Je begeleidt, coacht en traint eigenaren en medewerkers van de aangesloten autobedrijven en intermediairs om onze producten zo goed mogelijk aan te bieden en onze processen zo soepel mogelijk te laten verlopen. Hierbij maak je gebruik van je communicatieve vaardigheden. Je bent het eerste aanspreekpunt van onze partners, begeleidt ze met transacties en lost problemen op als zich die voordoen. Daarnaast ben je een echte ambassadeur van Alphabet Loans. Je stuurt op kwalitatieve- en kwantitatieve KPI’s en doet actief voorstellen om de business en processen te verbeteren. Ook stel je doelstellingen op met onze partners. Daarnaast ben je geïnteresseerd in kansen om nieuwe partners aan het Alphabet Loans netwerk toe te voegen. Je voert hierbij het gesprek op basis van consultative selling voor Alphabet Loans.

Hieronder een aantal van jouw toekomstige werkzaamheden:

• De realisatie van het New Business volumetarget (in aantallen contracten en volume in Euro’s) in jouw rayon, door actief te sturen op- en het verbeteren van de salesperformance van de Alphabet Loans partners in jouw rayon van ca. 40 Salespartners;
• Het leveren van een bijdrage aan de realisatie van profit per contract-target in jouw rayon door de mix van auto’s en Sales Partners te optimaliseren en hier actief op te sturen;
• Het voorbereiden en opvolgen van de jaarlijkse Sales Partnerreview, waarin het netwerk geëvalueerd wordt en presenteert de uitkomsten aan het (senior) management;
• Gestructureerd werken volgens een vast bezoekplanning en je doet regelmatig verslaglegging in verschillende daarvoor beschikbare systemen;
• Rapporteren op basis van beschikbare data o.a. vanuit de afdelingen Sales en Risk.

Wat breng je mee

• Je hebt een hands-on mentaliteit, commercieel inzicht en een positieve mindset;
• Je hebt bij voorkeur ervaring met leasing en financiering;
• Je hebt een stevige persoonlijkheid en combineert creativiteit met sterke organisatorische kwaliteiten, heeft oog voor detail en is analytisch sterk;
• Je handelt servicegericht richting interne- en externe klanten;
• Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en durft initiatief te nemen;
• Je brengt een gezonde dosis humor met zich mee.

Daarnaast beschik je over HBO werk- en denkniveau en ben je in staat om snel te schakelen. Voor de uitvoering van je functie is het belangrijk dat je goed overweg kunt met Office/365 (PowerPoint, Excel, Word, Teams)

*Je hebt een streepje voor wanneer je in het bezit bent van het diploma WFT basis en WFT consumptief krediet.

Wat kun je verwachten?
Een gepassioneerde werkomgeving en een baan waarbij je impact kan maken bij een internationaal premium bedrijf. Je maakt deel uit van een divers en betrokken team met experts binnen jouw vakgebied. 

Wat we bieden?

• Een uitdagend vervolg van je carrière met veel begeleiding en coaching.
• Een dienstauto DW2
• Aantrekkelijk en marktconform salaris
• Connected Works (hybrid working)
• 30 vakantiedagen
• 3,11% flexibel budget
• 13e maand
• Bonus
• Pensioenregeling
• Aantrekkelijke BMW/MINI en BMW Motorrad regelingen

Wil je meer weten?
Benieuwd hoe het selectieproces eruitziet? Het proces bestaat uit een tweetal gesprekken. Met onder andere jouw nieuwe manager, Tijmen van Iersel en een HR Leadership Partner. Het tweede gesprek vindt plaats met CCO Daniëlle Dieben en Tijmen van Iersel.

Nu al enorm enthousiast en klaar om te solliciteren? Solliciteer dan direct via de ‘sollicitatie’ button. 

NB: solliciteer alleen via onze career portal. Aanmeldingen via andere kanalen zullen niet in behandeling worden genomen.