Teamleitung für Vorstands- & Gästecasinos (w/m/x)

ERFOLG ENTSTEHT ZWISCHEN MENSCHEN, NICHT ZWISCHEN ABTEILUNGEN.

TEILEN SIE IHRE LEIDENSCHAFT.

Wer lenken will, muss steuern können. Eigene Netzwerke aufbauen, Spielräume für neue Ideen nutzen, Eigenverantwortung konsequent wahrnehmen. Kollegen mit dem eigenen Enthusiasmus anstecken. Nur so gibt man Ideen den Drive, der sie zu echten Innovationen werden lässt.

Unser erfahrenes und dynamisches Team mit 12 Mitarbeitern für die Vorstands- & Gästecasinos versorgt unsere Gäste mit professionellen und hochwertigen Produkten auf höchstem Niveau.

Was erwartet Sie?

• Sie sind für den reibungslosen Geschäftsablauf im gesamten Servicebereich unserer drei Casinos verantwortlich und sind kompetente Ansprechperson für unsere Gäste, Sekretariate und Mitarbeiter.
• Das disziplinarische Führen von Mitarbeitern, eingeschlossen die jährlichen Leistungsbeurteilungen, Mitarbeitergespräche und die Planung sowie Organisation aller anfallenden Aufgaben, sind ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe.
• Sie übernehmen die Auswahl und den Zukauf von Veranstaltungsdienstleistungen wie z.B. Künstler, die Bestellung von Food und Non Food Artikeln sowie die Erstellung von Veranstaltungsabrechnungen.
• Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherung von Prozessen und definierten Standards sowie deren ständige Weiterentwicklung.
• Darüber hinaus führen Sie Verkaufs- und Feedbackgespräche mit Kunden.
• Das Aufspüren von neuen Trends und die Einbindung in die tägliche Arbeit sowie die Planung von Projekten sind ein weiterer Teil Ihrer Tätigkeit.
• Die Auswertung und Interpretation der monatlichen Umsatzergebnisberichte, die Identifikation von Möglichkeiten zur Umsatzsteigerung und die Erreichung von Zielvorgaben runden Ihr spannendes Aufgabenprofil ab.

Was bringen Sie mit?

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotel-/Gastronomiebereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich in der gehobenen Gastronomie.
• Fundierte Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
• Gute MS Office Kenntnisse.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Sie besitzen als Organisationstalent ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke? Bewerben Sie sich jetzt!

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich online über das BMW Karriereportal.

Was bieten wir Ihnen?

• 30 Urlaubstage.                                            
• Attraktive Vergütung.
• BMW & MINI Angebote.
• Hohe Work-Life Balance.
• Karriereentwicklung.
• Mobilitätsangebote.
• Und vieles mehr siehe bmw.jobs/waswirbieten

Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/diversity

Startdatum: ab sofort
Anstellungsart: unbefristet 
Arbeitszeit: Vollzeit 

Ansprechpartner:

Anastasia Dauns
BMW Group Recruiting Team
+49 89 382-17001