Studienabschlussarbeit im Bereich Karosseriebau, Schwerpunkt Simulation (w/m/x)

THEORETISCH DIE BESTE ENTSCHEIDUNG. PRAKTISCH AUCH.

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Nur hochprofessionelle Abläufe in dynamischen Teams produzieren innovative Spitzentechnologie. Aber Fahrfreude wird bei uns von der Entwicklung bis zur Fertigung vor allem auch mit Spaß an der Arbeit und Begeisterung für das gemeinsame Projekt realisiert. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern auch zum Mitreden und Weiterdenken.

Wir, die BMW Group, bieten dir eine spannende und abwechslungsreiche Abschlussarbeit im Bereich kalte Fügetechnik Karosseriebau.

Thematischer Schwerpunkt ist die Untersuchungen von geklebten Verbindungen im Karosseriebau und potentieller Wechselwirkungen zur Vergrößerung des Fügepunktabstandes (Kleben + Punktschweißen/Halbhohlstanznieten).

Was erwartet dich?

• Du unterstützt uns bei der simulativen Darstellung von geklebten Verbindungen im Karosseriebau.
• In diesem Zuge führst Du simulative Betrachtungen mittels CEL und SPH Methode durch.
• Forschung zur Detektion der Wirkzusammenhänge/Einflussgröße auf die im Karosseriebau resultierende Verklebung.
• Abteilungs- und werkeübergreifende Abstimmung zum Aufbau und der Auswertung von Grundlagenversuchen hybridgefügter Verbindungen.
• Absicherung von geklebten Fügeverbindungen für zukünftige Fahrzeugprojekte der BMW Group.
• Einblicke in die Produktion im Karosseriebau am Standort Dingolfing. 

Bitte beachte, dass die Betreuung der Studienabschlussarbeit durch eine Hochschule deinerseits sichergestellt sein muss.

Was bringst du mit?

• Kenntnisse im Bereich der Simulation z.B. mittels ABAQUS oder LS Dyna. Idealerweise erste Erfahrungen bei CEL und/oder SPH Betrachtungen
• Grundlagen im Bereich der Werkstofftechnik.
• Grundlagen im Bereich der Produktionstechnik. Keine Voraussetzung. 
• Kommunikationsfähigkeit.
• Analytisches Denken.
• MS Office Kenntnisse.

Du bringst Begeisterung für neue Technologien und ein innovatives Umfeld mit? Bewirb dich jetzt!

Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.

Mehr zu Diversity bei der BMW Group unter bmwgroup.jobs/diversity.

Startdatum: ab 01.02.2023

Dauer: 6 Monate

Arbeitszeit: Vollzeit

Ansprechpartner:
BMW Group Recruiting Team
+49 89 382-17001